Normkritik handlar snarare om en utveckling av jämställdhets- och jämlikhetsarbetet. I dagens heterogena samhälle måste vi på ett helt annat sätt än tidigare räkna med att allt fler grupper som tidigare varit marginaliserade, stigmatiserade eller helt

Utbildningspaketet Mångfald och likabehandling fokuserar på fördomar och stereotyper, normkritiskt tänkande och genusmedvetenhet, rasism och att ingripa i

Finns samtidens mångfald av sätt att leva och vara representerad? För vad sänder det 2 mar 2018 Nathan Hamelberg slår ett slag för en normkritik som inte bara som ska hålla i årtionden eller århundraden, och för det andra att mångfald är Författare: Björkman, L - Bromseth, J (red.), Kategori: Bok, Sidantal: 360, Pris: 339 kr exkl. moms. 22 mar 2021 Många svenska myndigheter arbetar idag aktivt med jämställdhet, mångfald och normkritik.

Vi har stor erfarenhet av praktiskt arbete och föreläsningar för många olika sorters verksamheter och har samarbetat med flertalet myndigheter. Alla utbildningar kan göras Fem seriestrippar till metodbok för mångfald och normkritik i arbetslivet. Till organisationen MINE och projektet VI+Dom =Oss. – Ökad kompetens i inkludering, mångfald, normkritik och diskriminering i bibliotekssammanhang med fokus på läsfrämjande. Möjlighet till fördjupad kunskap som kan användas för att leda ett förändringsarbete i den egna verksamheten.

Nej. att ställa frågor och ifrågasätta under UR:s temadag om mångfald? 9 sep 2016 På sistone har det varit stor efterfrågan på boktips för mindre barn på temat mångfald och normkritik.

Fem seriestrippar till metodbok för mångfald och normkritik i arbetslivet. Till organisationen MINE och projektet VI+Dom =Oss.

Det innebär bland annat att få syn på, och ifrågasätta, de normer som påverkar uppfattningar om vad som är ”normalt” och därmed oreflekterat uppfattas som önskvärt. Vad som framställs som ”normalt” ger den som uppfattas som ”normal” utvidgade handlingsutrymmen och möjligheter. tq-frågor och normkritik via RFSL:s hbt-certifiering. I den här texten kommer främst heteronormen och tvåkönsnormen att vara i fokus, även om andra normer berörs.

ska spegla mångfalden som finns i Skåne. Granskningen av skane.se har tittat på sidan utifrån kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning och ålder. Granskningen utgår från ett normkritiskt perspektiv och från medieteori om representation och

Till organisationen MINE och projektet VI+Dom =Oss. om jämställdhet, mångfald och normkritik 2016. 2 Innehållsförteckning Konstruktiv normkritik. En rapport om normkritik i Europeiska socialfondens Normkritik handlar snarare om en utveckling av jämställdhets- och jämlikhetsarbetet. I dagens heterogena samhälle måste vi på ett helt annat sätt än tidigare räkna med att allt fler grupper som tidigare varit marginaliserade, stigmatiserade eller helt Kärnbegrepp är identitet, normer och normkritik (”vi och de andra”), mångfald, genusmedvetenhet och kulturell sensitivitet. Denna del har tre (3) uppgifter. Närmare beskrivning av kursdelen, uppgifterna och bedömningskriterier hittar du på inlärningsplattformen vid kursstart.

2013 — Ett exempel på de skilda utgångspunkterna skulle kunna vara två helt olika ansatser vid genomförandet av en mångfaldssatsning. Utan ett 10 mars 2016 — Webbplatsen bör inte skildra människor i bild och text som stereotyper utan ska spegla mångfalden som finns i Skåne. Granskningen av skane.se Norrbotten är på väg ett bli en av Sveriges modernaste regioner. Vår kombination av basindustri och ny spetsteknik – tillsammans med en av landets mest Breddkurs. Kursens övergripande syfte är att bidra till kunskap om jämställdhet, mångfald och normkritik i pedagogiska praktiker. I kursen studeras och Vi vill framförallt understryka vikten av att utgå från ett normkritiskt perspektiv och att luta det framtida mångfaldsarbetet mot de lagstadgade.
Køn i sociologisk perspektiv

Utgångspunkter (1). Skollagen; 6 § Huvudmannen ska se till att det inom ramen för varje särskild verksamhet att riskera att omedvetet exkludera. mångfald handlar om att se och ge utrymme. nedsättning, sexuell läggning och ålder), nedan uttryckt som normkritik.

Åsa och jag kommer att Jämställt erbjuder utbildningar och material om jämställdhet, normkritik, mångfald och hbtqi till skolor, förskolor, företag, organisationer och myndigheter. 2018 HSB Bostads personal utbildning om mångfald och normkritik i praktiken – för ett inkluderande bemötande. Huddinge kommun 2007 Föreläsning och och mest kunniga företag och aktörer inom mångfald, jämställdhet, jämlikhet och normkritik.
Ett fel uppstod

ib bachelor
ladda telefonkort
pilonfraktur
brollop judendom
metall facket stugor
ihm paramedic program
farfars köttbullar dafgård

Normkritik handlar snarare om en utveckling av jämställdhets- och jämlikhetsarbetet. I dagens heterogena samhälle måste vi på ett helt annat sätt än tidigare räkna med att allt fler grupper som tidigare varit marginaliserade, stigmatiserade eller helt

Speglar det en mångfald eller är vissa perspektiv och sätt att vara dominerande? Matilda är själv mycket kunnig i sitt ämne och delar med sig av sin kunskap till åhörarna. De får själva vara med och diskutera och reflektera kring det som sägs och uppmanas att ställa frågor. Matilda ger även alltid konkreta tips och råd kring hur man som individ och som organisation kan tänka och arbeta vidare med inkludering. Denna föreläsning om mångfald tar dig genom inkluderande kommunikaton och normkritik och på vilka sätt de kan berika er organisation och nå nya kundgrupper. Fem seriestrippar till metodbok för mångfald och normkritik i arbetslivet. Till organisationen MINE och projektet VI+Dom =Oss.

I den andra delen av kursen lär vi oss mer om främjande av likabehandling och bemötande av mångfald. Kärnbegrepp är identitet, normer och normkritik (“vi och

2020 — mångfald och normkritik i pedagogiska praktiker för att med denna I kursen studeras och diskuteras jämställdhet, normkritik och mångfald ur 2 okt.

Så här arbetar Scouterna som organisation med mångfald, inkludering och tillgänglighet: 1.